三菱電機の平均年収は913.5万円｜30歳・40歳の推計と手取りの目安

三菱電機の年収は487万円｜令和7年分 民間給与実態統計調査の男女・年齢別・手取り目安">平均年収は913.5万円（2026年期）

三菱電機の平均年収は、2026年3月期の有価証券報告書に基づき 913.5万円 です。前年の869.5万円から44.0万円増加し、900万円台前半に到達しました。従業員数（単体）は29,949人、平均年齢40.5歳、平均勤続年数15.3年というデータが公開されています（官報決算データベース）。

国税庁の「令和7年分 民間給与実態統計調査」によれば、全国の平均給与は487万円（男性597万円、女性342万円）です。三菱電機の平均年収は全国平均の約1.9倍であり、大手電機メーカーの中でも高い水準と言えます。

30歳・40歳の推計年収

Career Reveal編集部の独自賃金カーブ試算では、三菱電機の30歳推計年収は 約771.7万円、40歳推計年収は 約896.0万円 とされています。これらの数値はあくまで推計であり、実際の年収は職種・等級・評価・配属先によって大きく異なります。企業研究の参考値としてご覧ください。

手取りの目安

平均年収913.5万円の場合、税金や社会保険料を差し引いた手取り額の目安は 約650～700万円 程度です。所得税・住民税・健康保険料・厚生年金保険料・雇用保険料が控除されます。実際の手取りは扶養家族の有無や各種控除の適用状況によって変わるため、手取り早見もご参照ください。

電機・IT大手6社との比較

三菱電機の平均年収913.5万円は、電機・IT大手6社の中で6位です。6社平均の1,009.7万円を下回りますが、前年比+5.1%と上昇率は6社平均（+4.5%）を上回っています。

三菱電機は平均年齢40.5歳と6社中最も若く、これが平均年収に影響している可能性があります。

評価制度と年収の特徴

三菱電機では「グローバル・ジョブグレーディング」という役割・職責を重視した制度を導入しています。年齢や年次だけでなく、担当する役割や成果が処遇に反映されやすい仕組みです。また、社内公募制度「Career Challenge」も用意されており、自らキャリアを選択する機会があります。

年収の上昇トレンドは明確で、2023年期827.4万円→2024年期829.9万円→2025年期869.5万円→2026年期913.5万円と4年連続で増加しています。

まとめ

三菱電機の平均年収は913.5万円で、全国平均を大きく上回ります。30代で700万円台後半、40代で900万円前後が推計され、役割給制度の下で成果が報酬に結びつきやすい環境です。ただし、実際の年収は職種や評価によって個人差が大きいため、年収指数や記事一覧も参考にしながら、総合的に判断することをおすすめします。